Размер зарплаты должен быть привязан к производительности труда и продаже продукции. Эти слова главы Комитета государственного контроля Леонида Анфимова цитирует БЕЛТА.
Общаясь с представителями СМИ после посещения ОАО «Полоцк-Стекловолокно», он отметил, что вопрос зарплаты — одна из самых актуальных и обсуждаемых тем: «На «Полоцк-Стекловолокно» за год зарплата выросла на 17%, среднемесячная зарплата по предприятию за 6 месяцев — Br771. Зарплата — это показатель эффективности работы предприятия».
Анфимов добавил, что если предприятие не будет продавать продукцию, у него не будет денег на выплату зарплаты: «С одной стороны, труд должен быть вознагражден, с другой — произведена невостребованная продукция, то есть люди работали впустую. Зарплата должна быть привязана к конечному итогу».
Читайте нас в:
